| RR.HH.: |
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Evaluación del Perfil de Puestos |
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Evaluación del Desempeño del Personal
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Análisis de la eficiencia laboral
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Control del impacto en costos operativos
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Programas de Vida y Carrera |
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| Cash Flow:
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Control de Ingresos-Egresos, Sistema de Cuentas RAP y Bancarias
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Control y Reporte del Presupuesto Anual Operativo: inscripciones, colegiaturas, servicios escolares, ingresos auxiliares, SPF; pago de servicios, administración, promoción, inversiones, becas, reposiciones y mantenimiento, sueldos y
honorarios, eventos, etc. |
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Establecimiento de Sistemas Operativos y de Control Presupuestal,
de Contabilidad y Estrategias Fiscales.
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Manualización de Puestos, funciones y responsabilidades ad hoc. |
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| Supervisión de la Gestión operativa:
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Sistema de Aprovisionamiento de Fondos Semanal |
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Control y evaluación de Proveedores y Compras |
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Supervisión y orientación legal, contable y fiscal |
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Supervisión de la Contratación de Personal
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Sistema de Pagos de Nómina e Impuestos
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Supervisión y seguimiento de obligaciones y trámites SEP
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Ejecución de la Comunicación oficial y pública ante SEP y Reuniones de PDF |
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Informes Financieros Anuales y Estado de Resultados |
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| Supervisión de la Gestión operativa:
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Sistema de Pagos de Nómina e Impuestos |
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Supervisión y seguimiento de obligaciones y trámites SEP |
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Ejecución de la Comunicación oficial y pública ante SEP y Reuniones de PDF
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Informes Financieros Anuales y Estado de Resultados |
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| Control de la Gestión Directiva
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Con el Director General del colegio: |
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Elaboración y proyección presupuestal anual |
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Supervisión y autorización de gastos administrativos
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Control del Cash Flow mensual: manejo de cuentas |
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Elaboración del Plan Anual: proyecciones de alumnos, colegiaturas, costos, personal, espacios físicos, promoción, etc. |
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Al través del Gerente Administrativo: |
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Manualización de funciones y supervisión de operación
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Reportes Financieros Mensuales y Anual |
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Control de Nóminas, Contabilidad, Caja y Fiscal
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Contratación e Inducción de RR. HH. |
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Elaboración, control y cumplimiento del Presupuesto Anual
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